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種好“梧桐樹” 引來“金鳳凰” 眾多眼科大咖加盟華廈眼科，合力打造平臺型眼科航母
“希望今后能與華廈一道在臨床、科研、學(xué)術(shù)等方面尋求更高突破，造福更多眼疾患者。”日前，著名眼科專家、北京大學(xué)人民醫(yī)院前副院長黎曉新教授正式受聘為廈門眼科中心醫(yī)院院長，引發(fā)各界廣泛關(guān)注。
黎曉新教授正式受聘為廈門眼科中心院長
據(jù)了解，此次黎曉新的加盟，是華廈眼科集團繼引進劉祖國教授、謝立信院士、葛堅教授、盧奕教授之后，加大引才育才力度、促進眼科學(xué)發(fā)展的又一項重大舉措。
》》大咖加盟，高端智力資源助力眼科發(fā)展
古諺有云：“栽下梧桐樹，引來鳳凰棲。”近年來，華廈眼科醫(yī)院集團這棵“梧桐樹”，不斷加大引進和培養(yǎng)醫(yī)療人才的力度，吸引了越來越多的“金鳳凰”。
——早在2006年，我國著名長江學(xué)者、著名角膜病專家、廈門大學(xué)醫(yī)學(xué)院院長、現(xiàn)任亞洲干眼協(xié)會副主席劉祖國教授就加盟了廈門眼科中心；
亞洲干眼協(xié)會副主席劉祖國教授接受媒體采訪
——2014年，引進著名眼科專家、復(fù)旦大學(xué)附屬眼耳鼻喉科醫(yī)院盧奕教授擔(dān)任廈門眼科中心白內(nèi)障專科雙主任；
著名眼科專家盧奕教授為預(yù)約患者檢查眼睛
——同年，又引進國內(nèi)青光眼泰斗級專家、原中山大學(xué)中山眼科中心主任、中華醫(yī)學(xué)會眼科學(xué)分會名譽主任委員葛堅教授擔(dān)任集團戰(zhàn)略發(fā)展和學(xué)術(shù)委員會主任；
著名眼科專家葛堅教授正在出診
——2015年12月，廈門眼科中心牽頭成立了由中國眼科界唯一工程院院士謝立信教授擔(dān)任導(dǎo)師的醫(yī)學(xué)院士指導(dǎo)平臺；
著名眼科專家謝立信院士與華廈眼科的醫(yī)生們交流患者情況
——2016年5月4日，國際眼科學(xué)學(xué)院院士、亞太玻璃體視網(wǎng)膜學(xué)會前任主席、中華醫(yī)學(xué)會眼科學(xué)分會前任主任委員、中國醫(yī)師協(xié)會眼科醫(yī)師分會前任會長黎曉新教授的加盟，讓華廈眼科這棵“梧桐樹”更加枝繁葉茂……
華廈眼科集團表示，隨著這些權(quán)威眼科專家的紛紛加盟，必將更先進的理念、管理和技術(shù)融入華廈文化，進一步夯實集團整體診療實力，為老百姓提供更專業(yè)的眼科診療服務(wù)。
華廈眼科集團密集推出一系列引進“金鳳凰”的重大舉措，為集團的創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，提供了有力的人才保障和高端智力支撐，對于人才隊伍建設(shè)，華廈眼科有更遠大的構(gòu)想，希望通過搭建大平臺凝聚更多優(yōu)秀人才，讓華廈眼科成為中國眼科行業(yè)的人才高地。
》》搭建平臺，打造人才培養(yǎng)“造血”機制
“人才是醫(yī)院的立院之本。”華廈眼科早在前幾年就推出了“外部引進”與“內(nèi)部培養(yǎng)”相結(jié)合的人才戰(zhàn)略，一方面，加大從外部引進大牌專家的力度，主動吸納先進的醫(yī)療技術(shù)和管理經(jīng)驗；另一方面，建設(shè)人才培養(yǎng)基地，從內(nèi)部形成持續(xù)“造血”的機制，源源不斷地培養(yǎng)年輕一代的專業(yè)人才。
隨著人才體系的不斷完善與成熟，華廈眼科致力于打造集臨床、科研、教學(xué)、防盲于一體的醫(yī)療體系，成為國內(nèi)眼科行業(yè)的一支科研勁旅。
據(jù)介紹，華廈眼科醫(yī)院集團目前已在全國開設(shè)了近50家眼科醫(yī)院，旗下?lián)碛袊胰籽劭漆t(yī)院、國家臨床重點專科、大學(xué)附屬眼科醫(yī)院等多個頭銜，更設(shè)立有博士后科研工作站、院士指導(dǎo)平臺等科研教學(xué)平臺、國家住院醫(yī)規(guī)范化培訓(xùn)基地等。
此外，華廈眼科大力支持科研與學(xué)術(shù)交流，擁有863課題、973課題、國家十一五科技支撐計劃、國家自然科學(xué)基金、國家杰出青年基金、博士后科學(xué)基金、外國專家引智項目及省市課題近百項。
“如今想要留住人才，僅靠薪酬留人，顯然已蒼白無力。”華廈眼科集團人力資源總監(jiān)表示，不僅要為人才提供發(fā)展空間與平臺外，更要讓專家們對醫(yī)院的管理理念、企業(yè)文化、運作模式和人才梯隊的培養(yǎng)規(guī)劃產(chǎn)生認同感和歸屬感。